پاورپوینت - مدیریت - دانلود ، مدیریت تغییر،پاورپوینت

مديريت - پاورپوينت

فهرست مطالب: دانلود ، مدیریت تغییر،پاورپوینت

تعدادبرگ: 22 قیمت: 2200 تومان حجم فایل: 219 kb

تعدادمشاهده 5

سازمانهای آینده:
سازمانها برای رفع نیازهای آینده خود اولا بایستی شناخت دقیقی از تغییر و تحولات اجتماعی داشته باشند و نیاز توسعه را درون خود احساس نمایند. البته برحسب اینکه سازمان درحال حاضر درچه موقعیتی قرار دارد میزان تحول مورد نیاز درآن تعیین میشود. بدین منظور بایستی با توجه به شرایط محیطی ارزیابی از وضع موجود و وضع مطلوب داشته باشد تا بتواند مناسبترین استراتژی را اتخاذ وبه مرحله اجرا بگذارد. و.....

فهرست مطالب

مدیریت تغییر چیست

مفهوم تغییر

هسته مرکزی نظریه های مدیریت تغییر

مکتب نگرش فردی

مکتب پویایی گروه

تحلیل تعامل میدان نیرو forced – field analysis

فرایند ایجاد تغییر اثربخش

مدل سه مرحله ای پی در پی تغییر

انواع تغییر

نگرش جدید به تغییر سازمانی

فرهنگ سازمانی

کلمات کلیدی مرتبط:
دانلود ، مدیریت تغییر،پاورپوینت ,مدیریت ,تغییر ,مفهوم تغییر ,هسته مرکزی ,نظریه های , مدیریت تغییر ,مکتب نگرش فردی ,مکتب پویایی گروه ,تحلیل تعامل ,میدان نیرو ,forced ,field analysis ,فرایند ایجاد , تغییر اثربخش ,مدل سه مرحله ای , پی در پی تغییر ,انواع تغییر ,نگرش جدید به , تغییر سازمانی , ,فرهن,

مقالات مرتبط در این دسته